🔒 守秘義務(罰則について詳しく!)
こんにちは!今日(きょう)は「守秘義務」について、とくに試験にとてもよく出(で)る「罰則(ルールを破(やぶ)ったときのペナルティ)」を丁寧に勉強しましょう。
守秘義務を破ると、お金(かね)を払うだけでなく、刑務所に入るかもしれない重い罪になります。しっかり覚えてくださいね!
守秘義務を破ると、お金(かね)を払うだけでなく、刑務所に入るかもしれない重い罪になります。しっかり覚えてくださいね!
守秘義務の3つの重要ポイント
法律のルール
「社会福祉士及(およ)び介護福祉士法」という法律で厳しく決まっています。
退職後も続(つづ)く
仕事を辞めた後も、一生秘密を守らなければなりません。
重い罰則
1年以下の懲役
または
30万円以下の罰金
または
30万円以下の罰金
先生、「懲役」って何(なん)ですか? 罰金(お金(かね)を払うこと)だけじゃないんですか?なんだかすごく怖いです…。
いい質問ですね。「懲役(ちょうえき)」とは、刑務所に入って働くという「刑事罰(けいじばつ)」のことです。
利用者の秘密を漏らすことは、それだけ「人の人生や権利を深く傷つける悪いこと」だと法律で考えられているのです。だから「罰金」だけでなく、「懲役」になる可能性もあるんですよ。試験でも「懲役」という言葉がセットで出(で)るので、確実に覚えましょう!
利用者の秘密を漏らすことは、それだけ「人の人生や権利を深く傷つける悪いこと」だと法律で考えられているのです。だから「罰金」だけでなく、「懲役」になる可能性もあるんですよ。試験でも「懲役」という言葉がセットで出(で)るので、確実に覚えましょう!
試験対策!超重要ポイント
- 正確な罰則の内容:
「1年以下の懲役 または 30万円以下の罰金」
※試験では「罰金のみ」と引っかけてくることがあるので注意!懲役(刑事罰)も科される可能性があります。 - 資格の取消:
守秘義務違反は「信用失墜行為(しんようしっついこうい:信頼をなくす行動)」にあたり、介護福祉士の資格登録が取消される(資格を失う)ことがあります。 - 退職後の義務:
仕事を辞めた後(退職後)も同じように罰則が適用されます。
過去問 〇×チェック(全10問)
第33回 参考
1. 介護福祉士が守秘義務に違反した場合の罰則は、「1年以下の懲役または30万円以下の罰金」である。
正解と解説を見る
【正解】 〇
社会福祉士及(およ)び介護福祉士法 第50条に「1年以下の懲役又は30万円以下の罰金に処する」と明確に定められています。罰金だけでなく、懲役(刑事罰)の可能性もある重要なポイントです。
社会福祉士及(およ)び介護福祉士法 第50条に「1年以下の懲役又は30万円以下の罰金に処する」と明確に定められています。罰金だけでなく、懲役(刑事罰)の可能性もある重要なポイントです。
第31回 参考
2. 介護福祉士の仕事を退職した後に利用者の秘密を漏らした場合は、罰則(懲役や罰金)は科されない。
正解と解説を見る
【正解】 ×
法律で「介護福祉士でなくなった後においても、同様とする」と決められています。つまり、退職後であっても守秘義務違反をすれば、「1年以下の懲役または30万円以下の罰金」が科されます。
法律で「介護福祉士でなくなった後においても、同様とする」と決められています。つまり、退職後であっても守秘義務違反をすれば、「1年以下の懲役または30万円以下の罰金」が科されます。
第30回 参考
3. 守秘義務に違反することは信用失墜行為にあたり、介護福祉士の登録が取消されることがある。
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【正解】 〇
その通(とお)りです。秘密を漏らすことは専門職としての信用をなくす行為です。懲役や罰金という罰則だけでなく、国家資格である介護福祉士の登録を消されてしまう(仕事ができなくなる)とても重い結果になります。
その通(とお)りです。秘密を漏らすことは専門職としての信用をなくす行為です。懲役や罰金という罰則だけでなく、国家資格である介護福祉士の登録を消されてしまう(仕事ができなくなる)とても重い結果になります。
オリジナル 参考
4. 守秘義務違反の罰則は、「30万円以下の罰金」のみであり、刑事罰である懲役が科されることはない。
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【正解】 ×
罰金「のみ」ではありません。正(ただ)しくは「1年以下の懲役または30万円以下の罰金」です。刑務所に入る「懲役」という重い刑事罰の可能性があることをしっかり覚えましょう。
罰金「のみ」ではありません。正(ただ)しくは「1年以下の懲役または30万円以下の罰金」です。刑務所に入る「懲役」という重い刑事罰の可能性があることをしっかり覚えましょう。
第35回 参考
5. 利用者への高齢者虐待を発見し、市町村に通報した場合は、正当な理由となるため罰則は科されない。
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【正解】 〇
高齢者虐待の通報は法律で定められた義務であり、「正当な理由」になります。したがって守秘義務違反にはならず、懲役や罰金は科されません。
高齢者虐待の通報は法律で定められた義務であり、「正当な理由」になります。したがって守秘義務違反にはならず、懲役や罰金は科されません。
第29回 参考
6. 家族からの電話であれば、利用者本人の同意がなくても、その日の健康状態をすべて話してよい。
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【正解】 ×
たとえ家族であっても、利用者の個人情報を伝えるときは、事前に利用者本人の「同意(OKをもらうこと)」が必要です。
たとえ家族であっても、利用者の個人情報を伝えるときは、事前に利用者本人の「同意(OKをもらうこと)」が必要です。
第28回 参考
7. チームアプローチにおいて他職種と情報共有する場合は、あらかじめ利用者から文書等(とう)で同意を得ておく必要がある。
正解と解説を見る
【正解】 〇
医師や看護師などの他の専門職と情報を共有するときも、原則として利用者本人の同意が必要です。
医師や看護師などの他の専門職と情報を共有するときも、原則として利用者本人の同意が必要です。
第27回 参考
8. 休憩室など他人が聞いているかもしれない場所で、同僚と利用者の名前を出(だ)して話をしても、同僚同士(どうし)なら問題はない。
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【正解】 ×
休憩室やエレベーター、電車の中など、関係のない第三者に聞こえる場所で利用者の話をすることは、情報漏洩(もれること)の危険があり、守秘義務違反になるおそれがあります。
休憩室やエレベーター、電車の中など、関係のない第三者に聞こえる場所で利用者の話をすることは、情報漏洩(もれること)の危険があり、守秘義務違反になるおそれがあります。
第34回 参考
9. 介護実習生は資格を持っていないため、実習中に知った利用者の秘密をSNSに書き込んでも罰則はない。
正解と解説を見る
【正解】 ×
実習生であっても、実習先で知り得た個人情報を守る義務があります。SNSへの書き込みは重大なプライバシー侵害となります。
実習生であっても、実習先で知り得た個人情報を守る義務があります。SNSへの書き込みは重大なプライバシー侵害となります。
第26回 参考
10. 重度の認知症があり、会話ができない利用者であれば、その人の秘密を近所の人に話しても守秘義務違反にはならない。
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【正解】 ×
認知症の有無や障害の程度に関わらず、すべての利用者に対して守秘義務を守る必要があります。例外はありません。
認知症の有無や障害の程度に関わらず、すべての利用者に対して守秘義務を守る必要があります。例外はありません。
ミャンマー語まとめ (မြန်မာဘာသာဖြင့် အနှစ်ချုပ်)
守秘義務 (Duty of Confidentiality):
သုံးစွဲသူများ၏ လျှို့ဝှက်ချက်များနှင့် ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအချက်အလက်များကို အခြားသူများအား မပြောပြရန် ဥပဒေအရ တင်းကြပ်စွာ တားမြစ်ထားသည်။
罰則 (Penalty) - အလွန်အရေးကြီးပါသည်!:
ချိုးဖောက်ပါက 懲役 (ထောင်ဒဏ်) ၁ နှစ် (သို့မဟုတ်) 罰金 (ဒဏ်ငွေ) ယန်း ၃ သိန်း အထိ ပြစ်ဒဏ်ရှိသည်။
စာမေးပွဲတွင် "ဒဏ်ငွေသာ" ဟု လှည့်စားလေ့ရှိသော်လည်း၊ "ထောင်ဒဏ်" လည်း ကျခံရနိုင်ကြောင်း သေချာမှတ်သားထားပါ။
資格取消 (Revocation of License):
ယုံကြည်မှုကို ပျက်ပြားစေသော လုပ်ရပ် (信用失墜行為) ဖြစ်သောကြောင့်၊ ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေးလုပ်သား (Kaigo Fukushishi) လိုင်စင် ပယ်ဖျက်ခံရနိုင်သည်။
退職後 (After Resignation):
အလုပ်ထွက်ပြီးနောက်တွင်လည်း ထိုလျှို့ဝှက်ချက်များကို တစ်သက်လုံး ဆက်လက်ထိန်းသိမ်းရမည်။

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